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A Secretaria Municipal de Qualificação e Emprego anunciou a abertura de mais de 320 vagas offshore para contratação imediata. As oportunidades abrangem diversas funções nas áreas de alimentação, manutenção e serviços gerais e são extensivas a pessoas com deficiência. A seleção é voltada exclusivamente para profissionais com experiência comprovada na área offshore e com disponibilidade para embarque imediato.

Entre as vagas disponíveis, destacam-se 50 oportunidades para arrumador, além de 30 vagas para cada uma das seguintes funções: saloneiro, nutricionista, chefe de cozinha, cozinheiro, padeiro, ajudante de cozinha, paioleiro, governança e oficial de manutenção. Segundo a secretaria, trata-se de uma grande mobilização para atender à crescente demanda de empresas do setor offshore que buscam mão de obra qualificada e pronta para atuar de forma imediata.

Para participar da seleção, os candidatos devem comprovar no mínimo um ano de experiência offshore registrada em Carteira de Trabalho Digital (CTPS digital). Também é indispensável apresentar certificados de cursos obrigatórios para o setor, como CBSP, THUET, CZA e TAA, todos dentro da validade. Outro requisito fundamental é ter disponibilidade total para início imediato, já que a seleção será ágil e o embarque pode ocorrer logo após o processo seletivo.

Os interessados devem comparecer à sede da Secretaria Municipal de Qualificação e Emprego, localizada na Avenida Sete de Setembro, nº 411, no Centro de Campos, e cadastrar o seu currículo. A entrevista com o RH da empresa ocorrerá no próprio local, na próxima terça-feira, dia 10 de junho, apenas para candidatos que preencherem todos os critérios exigidos. A documentação necessária inclui a CTPS digital (não será aceita a carteira física), currículo atualizado e certificados dos cursos mencionados.

O secretário municipal de Qualificação e Emprego, Vinicius Madureira, ressaltou a importância da ação para o fortalecimento do mercado de trabalho e para o atendimento rápido às demandas do setor. “Sabemos da importância de incluir mais pessoas no setor offshore e, por isso, estamos planejando outras datas de seleção voltadas para candidatos sem experiência anterior. Essas oportunidades serão divulgadas com antecedência, abrangendo todas as funções mencionadas. No entanto, pedimos que neste momento somente os profissionais com experiência offshore comprovada e dentro dos parâmetros exigidos compareçam para essa rodada de entrevistas”, afirmou Madureira.

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