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Campos divulgará resultado preliminar dos inscritos no processo seletivo na terça-feira (29)
O certamente está sendo organizado pela Secretaria Municipal de Educação, Ciência e Tecnologia e 4.524 candidatos fizeram a inscrição para professores substitutos.
PUBLICADO POR: LEONARDO FERREIRA - 26/11/2022 - 16:57

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O resultado preliminar dos candidatos inscritos no processo seletivo, visando à contratação temporária de cerca de 150 professores substitutos I (20h) e II (25h), será publicado na terça-feira (29). A lista ficará disponível no Portal do Programa de Aprendizagem Eficiente (PAE). O certamente está sendo organizado pela Secretaria Municipal de Educação, Ciência e Tecnologia (Seduct) e 4.524 candidatos fizeram a inscrição, cujo prazo foi encerrado na terça-feira (22).

De acordo com o secretário de Educação, Marcelo Feres, a publicação final dos candidatos inscritos com os respectivos locais de prova será feita na sexta-feira (02). A prova será aplicada no dia domingo, 04 de dezembro deste ano, em dois turnos: das 09h às 12h e de 13h às 16h. O edital foi publicado AQUI no Diário Oficial do Município.

“O salário para professor I – 20h é de R$ 2.138,25. Serão ofertadas 87 vagas, incluindo as reservadas para pessoas com deficiência: 11 de professor de arte, 11 de ciências da natureza, 11 geografia, 11 história, 11 língua inglesa, 12 matemática, 12 português e 8 ensino religioso. Já o salário de professor 2 - 25h é de R$ 2.403,52, e serão 63 vagas voltadas à Educação Infantil e Anos / Fases Iniciais”, informou Marcelo.

A diretora pedagógica da Seduct, Tânia Alberto, lembrou que a publicação do gabarito acontecerá em 07 de dezembro. “Os recursos quanto ao gabarito deverão ser apresentados entre 07/12/2022 e 09/12/2022. A divulgação do resultado final com a respectiva classificação dos candidatos por Região Educacional se dará em 31/01/2023”, disse.

O objetivo, segundo o secretário, é atender as creches e escolas da rede municipal de ensino, espalhadas pelas nove regiões educacionais descritas no edital, visando suprir as lacunas ocasionadas pelos afastamentos temporários de professores de cargos efetivos decorrentes de licenças, readaptações e demais afastamentos de natureza transitória previstos em lei. “O certame será válido por um ano, podendo ser prorrogado por mais 12 meses”, afirmou Marcelo.

Em dezembro do ano passado, a Seduct promoveu outro processo seletivo para contratação de professores. Centenas deles foram chamados este ano e estão atuando nas unidades, auxiliando no processo de ensino-aprendizagem, no reforço escolar e na recuperação da aprendizagem.

Este ano, o prefeito Wladimir Garotinho sancionou, ainda, a lei nº 9.145 que trata da Política Municipal de Atendimento à Educação Especial Inclusiva, de 05 de maio de 2022, com o objetivo de assegurar o acesso, a permanência, a participação plena e a aprendizagem de bebês, crianças, adolescentes, jovens e adultos com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento (TGD) e altas habilidades ou superdotação nas unidades escolares da rede municipal.

“Com isso, a Seduct realizou processo seletivo também para contratação temporária de mediadores e cuidadores para dar suporte aos alunos com necessidades educacionais especiais. Centenas desses profissionais também estão atuando nas nossas escolas da rede municipal de ensino. Antes tínhamos apenas 40 acompanhantes – que são servidores efetivos - para atender a toda essa demanda da Educação Especial Inclusiva”, disse Marcelo.

CRONOGRAMA
Publicação do Edital 18/11/2022
Período de Inscrição 18/11/2022 a 22/11/2022
Publicação preliminar dos candidatos inscritos com os respectivos locais de prova 29/11/2022
Recursos quanto a inscrição 29/11/2022 a 30/12/2022
Publicação final dos candidatos inscritos com os respectivos locais de prova 02/12/2022
Aplicação da Prova 04/12/2022
Publicação do Gabarito 07/12/2022
Recursos quanto ao Gabarito 07/12/2022 a 09/12/2022
Resultado preliminar 23/01/2023
Recurso do resultado preliminar 23/01/2023 e 24/01/2023
Publicação do Gabarito Final 30/01/2023
Divulgação do Resultado Final com a respectiva classificação dos candidatos por Região Educacional 31/01/2023


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