Mulheres atendidas pelo Centro Especializado de Atendimento à Mulher (Ceam) Mercedes Baptista estão participando do curso “Do currículo à contratação: Como se destacar no processo seletivo”, ministrado pelo Cebrac em uma parceria da Subsecretaria Municipal de Políticas para Mulheres, vinculada à Secretaria Municipal de Assistência Social e Cidadania.
O curso está acontecendo todas às quintas-feiras do mês de outubro. Os encontros de duas horas, com turmas de no máximo 30 alunas, visa a preparação para entrevistas de emprego. As participantes são cadastradas na agência de empregos do Cebrac e, havendo vagas, são encaminhadas para os processos seletivos de acordo com o perfil das vagas oferecidas.
“O Cebrac, em parceria com o Ceam, está promovendo esse curso de aperfeiçoamento profissional, que visa fortalecer a preparação profissional e ampliar possibilidades de inserção no mercado de trabalho das mulheres que são atendidas por nós. Esta é uma forma de promover a independência financeira de mulheres, que por vezes já ficaram presas em um relacionamento tóxico por essa pendência”, explicou a subsecretária de Política para Mulheres, Josiane Viana.
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